高路物业公司党建引领聚合力,笃行实干谋发展

发布日期:2022-06-01 发布来源:本站点 阅读量:160次

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5月,是高路物业公司奋进的一月。公司党支部深入贯彻落实城乡集团的决策部署,凝心聚力、鼓足干劲、对症施策,全面推动企业改革发展和经营管理,以“三个聚焦”提升竞争实力,以“三个机制”激发内生动力,以“三个注重”增强团队活力,有效地提升公司的“战斗力”。公司先后中标巴陕高速物业服务项目、四川交通职业技术学院宿舍管理服务项目、成都东服务区物业管理项目、成南高速淮口服务区物业管理服务项目,总中标金额为1287.02万元/年,超额完成了月度目标任务。

以“三个聚焦”攻坚克难,竞争实力进一步提升

自4月28日公司召开2022年工作会暨一季度生产经营形势分析会以来,公司党支部聚焦主业立项破题、聚焦市场挖掘商机、聚焦痛点攻坚克难,认真分析城乡集团下达的目标任务,细化分解各项目标,分析研判面临的形势。公司领导班子统筹谋划、紧密配合,组织人员及时把握招标项目的需求和标准,积极开展项目现场调研、投标费用测算、服务方案制作,以高度的责任意识开展投标工作。

以“三个机制”强化激励,内生动力进一步激发

公司党支部建立重点工作督办制、绩效考核连坐制和总经理特别奖申报制。一是制订了《临时交办重要事项督办管理办法》,强化重要事项的落实,提高工作执行能力和办事效率,杜绝推诿扯皮;二是细化了目标责任书,探索新的绩效考核方式,将基本业务工作与重点督办工作相挂钩,提高部门、项目间协作关系构建考核比重,将综合部门与业务完成情况挂钩,个人绩效与团队绩效相挂钩,进一步体现考核的激励作用;三是印发了《关于2022年度总经理特别奖争创活动的通知》,通过争创活动,鼓励员工多向公司提出合理化意见与建议,形成全员参与、拼搏进取的良好企业文化和氛围,从而提升公司管理水平和综合效益。

以“三个注重”统筹发展,团队活力进一步释放

公司党支部强化中心组理论学习,注重党建工作品牌建设、先进典型推树、青年文明号创建三个重点工作的推进。一是初步确定了“大美城乡,我爱我家”党建子品牌创建方案,以为流动党员建家,关心关爱青年、团员为出发点,激发广大党员、青年的工作热情; 二是发出了向先进典型对标学习号召,广泛宣传成都市“三八红旗手”彭红梅、首届城乡集团“杰出青年”丁山的先进事迹,促进公司内部形成一种学习先进、崇尚模范、见贤思齐、创先争优的良好局面;三是积极开展成都片区项目部青年文明号创建工作,组织开展主题党(团)日活动和志愿服务,进一步凝心聚力,激发活力,为高路物业公司发展注力新的动力。